{"id":8537,"date":"2020-07-16T11:38:30","date_gmt":"2020-07-16T09:38:30","guid":{"rendered":"https:\/\/nortempo.com\/?p=8537"},"modified":"2026-05-05T15:35:00","modified_gmt":"2026-05-05T13:35:00","slug":"es-um-perfil-senior-reinventa-o-teu-papel-no-mercado-de-trabalho","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/staging.nortempo.com\/pt-pt\/blog\/nortempo-pt\/es-um-perfil-senior-reinventa-o-teu-papel-no-mercado-de-trabalho\/","title":{"rendered":"\u00c9s um perfil s\u00e9nior? Reinventa o teu papel no mercado de trabalho"},"content":{"rendered":"\n

A experi\u00eancia \u00e9 um diploma, e \u00e9 tamb\u00e9m o maior patrim\u00f3nio dos profissionais seniores, portanto, se pertences a esta gera\u00e7\u00e3o, contar com a tua experi\u00eancia numa empresa ir\u00e1 reavaliar o valor das equipas de trabalho<\/strong>.<\/h2>\n\n\n\n

A conviv\u00eancia de v\u00e1rias gera\u00e7\u00f5es dentro de uma empresa \u00e9 uma grande oportunidade para o empregador e tamb\u00e9m para ti como profissional veterano, para mostrares o teu talento, valorizares a tua rede de contatos e transmitires todo o teu conhecimento aos profissionais rec\u00e9m-chegados ao mercado de trabalho.<\/p>\n\n\n\n

Como s\u00e9nior, tu possuis muita experi\u00eancia e in\u00fameras habilidades sociais adquiridas ao longo dos anos, como compet\u00eancias de comunica\u00e7\u00e3o e media\u00e7\u00e3o, que podem ajudar-te a coordenar equipas e cooperar com os jovens trabalhadores, mais impulsivos. No entanto, procuras estabilidade no emprego e se te sentires confort\u00e1vel na empresa, ser\u00e1s totalmente fiel \u00e0 empresa e aos seus valores corporativos, ou seja, a chave para o employer branding.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Apesar do exposto, a gera\u00e7\u00e3o de profissionais seniores apresenta uma desvantagem na hora de procurar trabalho, pois muitas empresas fecham as portas por causa da idade. Existe um grande debate sobre se realmente existe este tipo de discrimina\u00e7\u00e3o, denominado \u201cidadismo<\/em>\u201d, mas \u00e9 claro que algumas empresas aplicam filtros de idade, por isso n\u00e3o desesperes na tua pesquisa, pois pelo contr\u00e1rio existe uma tend\u00eancia cada vez mais crescente no interior das empresas que optam por aproveitar o valor dos mais veteranos por meio de diferentes f\u00f3rmulas.<\/p>\n\n\n\n

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\"Senior1\"
Profissionais seniores podem ser mentores com grande potencial <\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Novas f\u00f3rmulas para integrar perfis seniores em empresas<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Oferecer a tua experi\u00eancia e conhecimento, reciclar os teus conhecimentos, aprender compet\u00eancias digitais, ou dar ideias como membro de um grupo de especialistas, podem ser algumas das f\u00f3rmulas para redirecionar a tua carreira profissional gra\u00e7as aos novos princ\u00edpios que as empresas t\u00eam para integrar esses tipos de perfis. Observa as principais tend\u00eancias para mostrar o teu potencial e tudo em que podes contribuir para as novas gera\u00e7\u00f5es:<\/p>\n\n\n\n

\u2022 Mentoria. Se te podes orgulhar de alguma coisa, \u00e9 da tua experi\u00eancia, tantas empresas podem oferecer-te a possibilidade de te tornares mentor da tua equipa de trabalho, transmitir o teu conhecimento numa determinada \u00e1rea e enfrentar novos desafios que te far\u00e3o adaptar \u00e0 nova realidade de empresas na era digital.<\/p>\n\n\n\n

\u2022 ‘Reciclagem’ de habilidades. Ao contr\u00e1rio dos mais jovens, podes aprender novamente porque nunca \u00e9 tarde, gra\u00e7as a uma tend\u00eancia crescente em que os profissionais precisam de se atualizar, principalmente em compet\u00eancias digitais, s\u00e3o reciclados para reingressar num mercado de trabalho cada vez mais exigente.<\/p>\n\n\n\n

\u2022 Grupo de especialistas. Projetos e ideias futuras valem o seu peso em ouro, e tantos anos de experi\u00eancia valem muito, portanto, montar uma equipa de especialistas em inova\u00e7\u00e3o e expans\u00e3o de neg\u00f3cios com profissionais seniores \u00e9 sin\u00f3nimo de sucesso.<\/p>\n\n\n\n

\u2022 Trabalho em projetos. Pode ser mais uma op\u00e7\u00e3o interessante para que possas reintegrar-te no mercado de trabalho, entrando como freelancer<\/em> ou com contratos para associados a um projeto.<\/p>\n\n\n\n

Da mesma forma, se est\u00e1s ativamente \u00e0 procura de emprego ou desejas mudar a tua carreira profissional, recomendamos que sigas as dicas b\u00e1sicas <\/a>para valorizar o teu potencial e atingir o teu objetivo:<\/p>\n\n\n\n

\u2022 Estabelece um objetivo com as empresas do teu interesse e destaca no teu curr\u00edculo as tuas compet\u00eancias relacionadas com a fun\u00e7\u00e3o, concentrando a experi\u00eancia dos \u00faltimos anos da tua carreira profissional.<\/p>\n\n\n\n

\u2022 S\u00ea paciente, transmite toda a tua energia e mostra-te como um profissional com a motiva\u00e7\u00e3o do primeiro dia de trabalho.<\/p>\n\n\n\n

\u2022 N\u00e3o escondas a tua idade. \u00c9s um profissional com muita experi\u00eancia e esse \u00e9 o teu principal valor, que deves destacar antes das empresas.<\/p>\n\n\n\n

E acima de tudo, lembra-te: TU moves o mundo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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